Absage einer Bewerbung nach dem Vorstellungsgespräch

Das Vorstellungsgespräch hat ergeben, dass der Bewerber nicht der geeignete Kandidat für die zu besetzende Stelle ist. Nun sollten Sie diesem im Anschluss die Absage freundlich vermitteln. Aufgrund der Rechtsprechung ist es jedoch wichtig, dass die Formulierungen sehr vorsichtig gewählt werden. Unsere Vorlage enthält die korrekten Ausführungen, die Sie nach Wunsch anpassen können, damit Sie auf der sicheren Seite sind.

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