Mitarbeiterführung – Einschätzung des Führungsverhaltens

Anbieter: Wolters Kluwer Deutschland GmbH – Außenredaktion Köln

Beschreibung

Diese Vorlage dient als Einschätzungsbogen zur Bewertung einer Führungskraft durch die Personalabteilung.

Die Führungskraft wird bewertet hinsichtlich der Kriterien:

  • Zielführung
  • Einschätzungsvermögen Mitarbeiterfähigkeiten
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Kritik- und Anregungsverhalten
  • Offenheit für neue Vorschläge
  • Durchsetzungsvermögen
  • offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter
  • Konfliktverhalten

In der Vorlage werden noch diverse andere Punkte behandelt, die für die Bewertung der Führungsqualitäten ausschlaggebend sind.

3,90 

Diese Vorlage dient als Einschätzungsbogen zur Bewertung einer Führungskraft durch die Personalabteilung.

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